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• 【性別工作平等法】性別歧視？高雄咖啡店徵才驚傳「限女性」，慘遭檢舉開罰30萬元！

  高雄一間咖啡店被檢舉徵人廣告寫著「限女性」，違反性別工作平等法，高雄市府勞工局認定違法判賠30萬元。店主不滿罰金太高提起訴訟，主張不清楚此舉違法，就算違法處罰也屬過重。最高行政法院認為，店主為大學畢業的成年人，應知雇主不得對勞工有性別歧視，駁回上訴，全案確定。 判決指出，咖啡店謝姓老闆去年3月1日張貼招募廣告，內容登載「誠徵工作伙伴（限女性）」，被民眾檢舉違法，高雄市府勞工局前往調查後，認為謝男違反性別工作平等法，裁處30萬元罰緩。 謝男見短短3字要罰30萬元，上法院求公道，並舉出過往2種案例，其中都有提及處分機關均衡酌受處分人之營業規模及資力，應受責難程度尚非重大，援引行政罰法第8條規定減輕該部分處罰，因此主張本案也應以相同方式處理。 另外，謝男表示，自己經營的咖啡店並不是大型企業，也沒有參加開業相關講座訓練，自然不諳法律規範，縱使30萬元是最低門檻罰緩，仍對他造成嚴重負擔，請求撤銷。 最高行政法院認為，行政罰法第8條規定減輕或免除其處罰，須以行為人「不知法規存在」為前提，也就是不知其行為是法規所禁止（不得作為）或誡命（要求作為）而欠缺違法性認識才適用。 法官表示，性別工作平等法、性別平等教育法已實施多年，經政府機關、學校單位及民間大力宣導，已落實為國民遵循之共同價值，謝男是受有大學教育的成年人，縱使無法明確知曉法律內容，但對性別工作平等法規所禁止之行為義務大致為何，應有相當之瞭解，駁回謝男上訴，全案確定。

  2022.09.26

• 【強制罪】外送完跑去咖啡店熊抱強吻正妹店員 「色熊貓」獲判緩刑

  圖/民眾提供 去年引起地方熱烈討論的熊貓（foodpanda）外送員，尾隨女店員進入咖啡店辦公室熊抱並欲強吻案，33歲廖姓外送員被依強制罪起訴，南投地院法官認為，廖男已與被害人和解賠償，經偵審程序後當知所警惕，而無再犯之虞，判處拘役10日，並宣告緩刑2年。 廖姓男子去年9月初擔任熊貓送貨員，因心儀曾是同事，後來在草屯鎮市區某咖啡店擔任店員的女生，當日下午送完貨後，提早守在草屯鎮市區某家咖啡店外，等待外型清純可人的女店員來上班。 廖男看到該女店員走入咖啡店，他即跟著進入，一路尾隨女店員進入咖啡店的辦公室，見該女子拿自己的卡片準備打卡，即從女店員後方熊抱住她，並強吻女子的嘴。女店員大聲呼叫，男同事衝進辦公室，將失去理智的廖姓送貨員拉開並報警。 因突然荷爾蒙作祟而性騷擾心儀女子的廖姓男子，被南投檢方依強制罪起訴並聲請簡易判決，南投地院在審理期間，廖男已與受害女子和解並賠償，法官判處拘役10日，因認為廖男經此偵、審程序後，當能知所警惕，而無再犯之虞，認以暫不執行為適當，宣告緩刑2年。 專業法律諮詢 https://www.newresidentmatch.com/ 延伸閱讀->【恐嚇取財未遂罪】女兒夥同男友假擄人 想詐老母50萬元被起訴

  2021.04.18

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