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  • 【性別工作平等法】性別歧視?高雄咖啡店徵才驚傳「限女性」,慘遭檢舉開罰30萬元!

    高雄一間咖啡店被檢舉徵人廣告寫著「限女性」,違反性別工作平等法,高雄市府勞工局認定違法判賠30萬元。店主不滿罰金太高提起訴訟,主張不清楚此舉違法,就算違法處罰也屬過重。最高行政法院認為,店主為大學畢業的成年人,應知雇主不得對勞工有性別歧視,駁回上訴,全案確定。 判決指出,咖啡店謝姓老闆去年3月1日張貼招募廣告,內容登載「誠徵工作伙伴(限女性)」,被民眾檢舉違法,高雄市府勞工局前往調查後,認為謝男違反性別工作平等法,裁處30萬元罰緩。 謝男見短短3字要罰30萬元,上法院求公道,並舉出過往2種案例,其中都有提及處分機關均衡酌受處分人之營業規模及資力,應受責難程度尚非重大,援引行政罰法第8條規定減輕該部分處罰,因此主張本案也應以相同方式處理。 另外,謝男表示,自己經營的咖啡店並不是大型企業,也沒有參加開業相關講座訓練,自然不諳法律規範,縱使30萬元是最低門檻罰緩,仍對他造成嚴重負擔,請求撤銷。 最高行政法院認為,行政罰法第8條規定減輕或免除其處罰,須以行為人「不知法規存在」為前提,也就是不知其行為是法規所禁止(不得作為)或誡命(要求作為)而欠缺違法性認識才適用。 法官表示,性別工作平等法、性別平等教育法已實施多年,經政府機關、學校單位及民間大力宣導,已落實為國民遵循之共同價值,謝男是受有大學教育的成年人,縱使無法明確知曉法律內容,但對性別工作平等法規所禁止之行為義務大致為何,應有相當之瞭解,駁回謝男上訴,全案確定。

    2022.09.26

  • 【強制罪】外送完跑去咖啡店熊抱強吻正妹店員 「色熊貓」獲判緩刑

    圖/民眾提供 去年引起地方熱烈討論的熊貓(foodpanda)外送員,尾隨女店員進入咖啡店辦公室熊抱並欲強吻案,33歲廖姓外送員被依強制罪起訴,南投地院法官認為,廖男已與被害人和解賠償,經偵審程序後當知所警惕,而無再犯之虞,判處拘役10日,並宣告緩刑2年。 廖姓男子去年9月初擔任熊貓送貨員,因心儀曾是同事,後來在草屯鎮市區某咖啡店擔任店員的女生,當日下午送完貨後,提早守在草屯鎮市區某家咖啡店外,等待外型清純可人的女店員來上班。 廖男看到該女店員走入咖啡店,他即跟著進入,一路尾隨女店員進入咖啡店的辦公室,見該女子拿自己的卡片準備打卡,即從女店員後方熊抱住她,並強吻女子的嘴。女店員大聲呼叫,男同事衝進辦公室,將失去理智的廖姓送貨員拉開並報警。 因突然荷爾蒙作祟而性騷擾心儀女子的廖姓男子,被南投檢方依強制罪起訴並聲請簡易判決,南投地院在審理期間,廖男已與受害女子和解並賠償,法官判處拘役10日,因認為廖男經此偵、審程序後,當能知所警惕,而無再犯之虞,認以暫不執行為適當,宣告緩刑2年。 專業法律諮詢 https://www.newresidentmatch.com/ 延伸閱讀->【恐嚇取財未遂罪】女兒夥同男友假擄人 想詐老母50萬元被起訴

    2021.04.18

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